为深入学习贯彻党的二十大和省委十二届二次全会精神，贯彻落实市委、市卫健委干部队伍“作风能力专项提升行动”会议精神，深入推进学院干部队伍作风能力建设，12月13日，学院召开干部队伍“作风能力专项提升行动”动员部署会。党委副书记、院长杜林主持会议，全体中心组成员，各党总支书记，处室、系部负责人，总支副书记，专职组织员，党支部书记参加会议。

党委书记田承春传达了市委书记邹自景在全市干部队伍“作风能力专项提升行动”推进会上的讲话精神和市卫生健康委党委书记付德健在市直卫生系统动员会上的讲话精神，对学院干部队伍“作风能力专项提升行动”工作进行了安排。田承春强调，一要提高政治站位。旗帜鲜明讲政治，坚决贯彻落实市委、市卫生健康委党委关于干部队伍“作风能力专项提升行动”动员部署会精神，按照院党委的要求，迅速行动起来，各党总支、各部门主要负责人要切实担负起主题责任，结合工作实际，亲自安排、亲自推动，切实提高工作效能。二要抓实自查自纠。各部门要结合行风整治，聚焦市委指出的专项行动中存在的重点问题，督促各级党员干部结合工作岗位深入查找问题，找准问题，形成问题清单，逐一纠治整改。三要注重工作实效，各部门要坚持做到边学、边查、边改，引导全院党员干部把主要精力放在干事创业上来，全力抓好疫情防控、教育教学、对标竟进、实习就业、办学水平评估等重点工作，在实际工作中，注重解决问题，以工作实效检验作风效能提升成果，切记形式主义和“两张皮”。

党委副书记、纪委书记罗苏就如何具体开展此项工作提出了要求。她要求：一是坚持高站位对标、迅速推进。要迅速组织动员，牢牢盯住重点关键，打消思想顾虑，实事求是查找问题，全面准确分析原因，压紧压实工作责任，从严从实落实整改。二是坚持高标准要求，加压推进。要坚持严的基调，严把工作要求，端正态度，上下联动、同步开展，坚决杜绝上热下冷、逐级衰减现象发生。三是坚持高质量落实，系统推进。要形成合力聚精会神抓落实，专项提升行动要直面问题、直奔主题，确保提升行动取得扎实成效。

会议强调，全院要以专项行动为契机，聚焦重大部署抓落实，紧扣重点任务抓落实，突出实干导向抓落实，要将整改工作落脚于学院重点工作的推动上，落实到全年目标任务的完成上，通过整治确保干部作风大转变，能力大提升，为明年办学水平评估提供坚强组织和纪律保障。